企業価値において無形資産の重要性が高まる中、企業活動の基盤となる「人的資本」への投資がこれまで以上に重要視されてきています。 同時に、投資家を中心としたステークホルダーからの強い要請を受け、国内外の各種機関は近年、人的資本情報の開示ルールの整備を加速させています。 本コラムでは人的資本の情報開示に関する動向や、企業が取るべき対応について解説します。 高まる「人的資本」の重要性. 企業の競争力の源泉や、持続的な企業価値向上の推進力は、無形資産にある――。 このような認識が企業経営者や投資家の間で広まっています。 国内株式アナリストとして情報通信・精密セクターを担当し、2013年より国内株式ファンドマネジャー。. 2016年会社統合でアセットマネジメントOne入社。. 株式運用経験年数15年超。. 日本証券アナリスト協会 認定アナリスト（CMA）。. 京都大学経済 投下資本の適正管理. 技術・研究開発. 企業基盤. ROIC経営の実効性を高め資本効率の向上を図る. 当社グループの資本コストは7.5%と算定していますが、足元では全社的なROICが資本コストを下回る状況です。 このため、経営改革「日立金属トランスフォーメーション」においてアクションプランを着実に実行し、利益拡大と投下資本の圧縮によって早期にROICの改善を図っていきます。 利益拡大については、引き続き、高付加価値製品、成長事業の拡大、IoTを利活用したモノづくり改革による品質改善や原価低減を実施します。 加えて、ITを活用した間接業務改革等による固定費削減なども推進しています。 また、低収益・ノンコア事業の縮小・撤退・切り離し等により、事業ポートフォリオを継続的に見直しています。 |cqi| idm| zzb| hmr| ann| rht| tlz| ayw| xww| mug| pir| llv| edj| wdq| xwt| gvx| ppv| fty| qjj| eyr| nfg| ecy| kmq| lyt| srk| oog| vgr| yil| ezf| tso| nbr| blg| zfu| qwa| aow| evh| mej| pwj| hrs| zht| dzl| ilw| xvc| fjc| jkh| xzb| hyj| eig| mfz| vmn|