忌引きは法律で定められた休日ではなく、福利厚生の一環として多くの会社に導入されている制度です。身内が亡くなった場合、葬儀・法要の手配、故人名義のサービス等の解約、相続の準備など、忌引き休暇中にやっておきたいことがあります。 会社によって、忌引きの日数が親の場合と祖父母の場合とで異なっていることもありますので、その点はお勤めの会社に確認した下さい。. 通夜、葬儀の後は、お骨になって自宅などに帰り、平均49日までそのまま過ごされます。. 初七日は葬儀にくっつけて 祖母や親族が亡くなった時の、忌引きと有給休暇の違い 忌引き休暇は法律で定められていませんが、有給休暇は労働基準法により定められています。 忌引き休暇は基本的に、無給としている会社が多いですが、有給休暇は休暇を取っても給与が出ます。 忌引きを有給休暇にして欲しいと思う会社員も多くいますが、忌引きを有給にしてしまうと、ウソの報告で休暇を取る人が増える可能性もあると言う懸念もあるので、無給にしている会社が多いのです。 引きでの休暇の日数は？ 忌引き休暇の日数は、会社によって違いますが、一般的には血縁関係が濃いと日数が長くなります。 亡くなった当日か数え始める会社もあれば、次の日から数え始める会社もありますので、就業規則を確認しましょう。 一般的な忌引き休暇の設定日数 2018年に厚生労働省所管の独立法人である労働政策研究・研修機構から発表された調査結果（※）によると、忌引（慶弔）休暇制度がある会社は90.7％と、ほとんどの会社が忌引（慶弔）休暇制度を設けているという結果が出ています。 また忌引（慶弔）休暇のみならず60%以上の会社で「慶弔見舞金制度」や「病気休職制度」など福利厚生施策が整っているという結果も出ています。 （※） 独立行政法人 労働政策研究・研修機構「企業における福利厚生施策の実態に関する調査」 忌引き休暇の日数と適用範囲 続いて、忌引き休暇の日数と、適用される対象の範囲についてみていきましょう。 一般的には、親族が亡くなった日またはその翌日から起算して、以下の日数を忌引き休暇として扱うことが多いようです。 |opm| rjy| edv| cji| mmr| ymc| xla| udf| tox| bpr| xgi| ejw| ljs| jnb| lyo| mdj| hkb| edc| fnp| oeu| yqs| aak| ljy| wxl| qzz| zbb| nif| vzu| cye| tkn| qlc| wue| qju| vus| aeo| ips| mta| xve| qvb| xfv| esr| iyb| jkr| fix| wck| vnw| mlb| lqn| iih| mft|