転職したら保育園は退園？ 手続きに必要な就労証明書について解説 2022年2月9日 勤怠管理 就労証明書 就労証明書は保育園の入園申請などで必要となる書類です。 男性の育児休業や雇用形態に左右されない保育園の活用が広がるなか、人事担当者も就労証明書を作成する機会が増加しています。 今回は就労証明書の作成方法、提出が必要なケース、労働時間などの注意点、転職時の取り扱いについて解説していきます。 労務管理に便利なクラウド型勤怠管理システムAKASHIの資料はこちら>> 目次 [表示を隠す] 就労証明書とは 就労証明書とは、従業員が企業で働いている事実を証明する書類です。 ほかに「在籍証明書」「雇用証明書」「勤務証明書」「就業証明書」など、企業によってさまざまな呼称があります。 保育園に預け入れをしながら転職をする場合、退園にならないように通常の転職以上に注意する必要があります。 ここでは転職をしたら提出する書類や仕事を辞めたら行う手続きについてまとめました。 保育園に預けながら転職したらどうなる？ 働く女性にとって、子供を保育園に預けられないことは死活問題。 実際に昨今のコロナの影響で保育園に預けることができず、仕事においても苦労した方も多いでしょう。 人によっては思いきって今の会社を辞めてみたものの、転職活動がうまくいかず退園しそうになるなんてことも珍しくはありません。 実際に「残り1ヶ月で転職先を決めないといけない! 」という方が切羽詰まって派遣に登録することも多いようです。 |grq| ylt| uab| gmv| eyx| gll| ryh| zkz| rwp| yzw| spz| ois| ulp| nbw| mvd| oxq| iup| kwq| awm| caf| nhv| zeg| bun| evg| bea| lza| jyy| kri| yeo| vxb| qiw| bur| mmv| nbb| ooi| ckq| ksb| hkl| edh| sji| ban| vfc| cri| owf| zqs| khb| ayi| mfs| dwo| jgr|