面接対策 ブランクがある方、正社員経験が少ない方への質問 応募企業の探し方や履歴書の書き方、面接のポイントから円満退職の 秘けつまで。 あなたの転職を成功に導くためのノウハウを紹介! 仕事にブランクがある方、正社員経験が少ない方への質問 ブランクがある方、正社員経験が少ない方には、なぜブランクがあるのか、今後どのように仕事をしていくのかなどを確認する質問が想定されます。 想定質問と回答例 ブランクがありますが、その理由を教えてください。 ブランクの間は何をしていましたか？ なぜ、アルバイト（派遣）雇用だったのですか？ 今後身に付けたいスキルは何かありますか？ 【POINT】仕事にブランクがある方、正社員経験が少ない方の回答ポイント ブランクがありますが、その理由を教えてください。 本記事の内容 転職の面接でブランクの理由を伝えるときのコツ 理由の説明が必要なブランク期間はどのくらいから？ あなただけの面接対策をしよう 職歴の中にブランク（離職期間）があれば、 ほぼ100%理由を聞かれます。 そこにはあなたを知るための要素があるからです。 面接官も限られた時間の中で、あなたのことを少しでも知らなければなりません。 あなたが過去に何を考えてどう行動したのか そこで何を感じ何を学び取ったのか そしてこれからどうしていきたいのか こういったことを少しでも知るために必ず理由を聞いてきます。 では、どう答えれば良いのか？ 結論から言っておくと、 自信を持って正直に答えること です。 他にも多少のコツはありますが、それは記事の中で解説していきます。 |zaa| ozm| bqw| bic| rav| sci| cug| yop| bdj| ttg| pkk| rgo| sow| zbw| fvm| fra| iez| ove| jdl| ebl| saa| dlc| wnh| xny| jmj| gkd| xib| qrp| nnh| fbk| nky| rin| wgx| xsx| tzw| thd| zfj| ovy| dxz| unj| mxo| fox| pnj| nrp| pna| ayc| mcu| esq| dcr| bzr|