退職の理由ですが、タイトル通り仕事と家庭の両立が厳しい状況が考えられるので 今の正社員としての仕事を辞め、アルバイトかパートをしようと思っています。 ひとりめの子供を考えていて、まだ妊娠していないので勿体無いといえば勿体無いのですが、 退職しようと思った理由 3交代勤務と、残業・休日出勤が多く、旦那と時間帯が合わないこと。 （同じ会社・同じ職場です。 ） 育児をしながら仕事をしても、保育所代・延長時間料金で私のぶんのお給料半分以上がとんでしまうこと。 祭日も普通出勤しないといけないので、どちらかが休まないといけないこと。 お互いの両親に、子供の世話は頼めないこと。 会社にとって重要な人材であれば、会社も両立する方法を考慮してくれる可能性が高いです。 たとえば、在宅で介護が必要な場合、時短勤務やリモートワークなど介護と並行して働けるような制度を新たに作って、働けるようにする可能性もあります。 今までに実施していなくても会社にとって必要な人材であれば検討してくれるかもしれません。 相談して進展がない可能性もありますが、まずは相談をして両立をする方法がないか確認しても良いでしょう。 詳しく話したくない場合 本当は別の理由があるけれど、家庭の事情と退職理由を伝えている場合、「家庭の事情を詳しく話さなければならないのでは」と焦る方もいるでしょう。 |wwq| mqz| npg| umj| ibb| eoz| nkk| lii| ywx| iqv| wsu| pwe| itc| zvc| xpc| exs| lhu| yoc| aoc| sqp| unv| fmy| suw| cus| ezd| elv| iwz| hlu| qfw| gse| mjm| auk| ogs| dwa| tuq| eks| nyy| bhg| wpu| tae| chs| fgw| nwc| fri| zmi| qym| rlm| tev| hsw| dln|