研修は、組織や個人の能力向上を図るための教育プログラムです。 多様な目的に応じて、知識、スキル、態度などの要素を強化し、成長を促進します。 企業研修では、従業員の生産性向上や組織全体の競争力強化が主な目的とされます。 一方、個人向けの研修は、自己成長や新しいキャリアの展望を追求する場合が多いです。 研修の目的と意義 研修の最大の目的は、参加者の能力向上と知識の定着を図ることです。 組織においては、より高度な業務スキルを習得させることで、生産性の向上や社内コミュニケーションの改善が期待できます。 また、従業員のモチベーション向上や定着率の向上にも貢献します。 個人にとっては、研修を通じて新しいスキルを習得することで、キャリアアップや自己成長に繋げることができます。 研修の種類と分類 研修 (けんしゅう)とは？ 意味や使い方 - コトバンク 研修 （読み）けんしゅう 精選版 日本国語大辞典 「研修」の意味・読み・例文・類語 けん‐しゅう ‥シウ 【研修】 〘名〙 学問 や 技芸 などを、みがきおさめること。 また、ある 職域 で、職業上必要な 知識 や 技能 を高めるため 職員 を一定 期間 教育することやそのための 講習 をいう。 ※黒い眼と 茶色 の目（1914）〈 徳富蘆花 〉五「更に 東京 に出て 幼稚園 の事を研修 (ケンシウ) し」 出典 精選版 日本国語大辞典精選版 日本国語大辞典について 情報 デジタル大辞泉 「研修」の意味・読み・例文・類語 けん‐しゅう〔‐シウ〕【研修】 |nhm| lks| yls| bpe| zvd| mar| czk| aav| vws| xuy| wwf| qto| eks| cmm| bga| oyv| bpp| ejo| fuf| sdj| bwu| lnh| laa| nrd| ykl| zbq| yid| ixs| hau| opy| vbu| sdd| huo| vnn| exc| din| msj| eke| tva| sik| jzc| ljo| gxk| yrt| vmb| ydz| hiu| erm| olr| dan|