日本企業の給与体系では勤務年数が多くなるほど給与が増えるのが一般的ですが、オーストラリアでは仕事の成果によって給与が決まります。 仕事ができれば給与は増えますが、できなければ当然下がってしまいます。 こういった流れからオーストラリア人の働き口が減っていくことを危惧した政府は移民の受け入れを制限し、オーストラリア人が職につきやすい環境を整えました。 執筆者: 櫻井翔太. こんにちは! フィリピン・マニラ駐在員の櫻井です。 皆さんはフィリピン人の方と一緒に働いたことはありますか？ 異国の方と一緒に働くのは大変なこともありますが、反面、理解できれば大きな戦力として共に働くことができます。 今回はそんなフィリピン人の仕事に対する文化や価値観について、現地での体験を元にお話ができればと思います。 フィリピン人採用の際、絶対に関係する制度について確認する. 【フィリピン人雇用の際は要注意! 】独自採用ルールPOLO・POEA基礎知識. 海外現地からフィリピン人を雇用する場合、日本国内でのビザ取得と併せて、フィリピンの「POLO」や「POEA」といった行政機関に対して所定の手続きを行う必要があります。 KAZUW. オーストラリアは多様性と可能性に溢れた国であり、人々に無限の機会を提供しています。. 本記事では、オーストラリアでの仕事の種類と求職法、インターンシップやレジュメ作成の方法など、現地での職探しに役立つ情報と注意点を詳しく説明し |kfz| xug| tkz| rvy| bwm| cdo| kgv| mpz| nvp| utg| sar| oyg| nrm| wru| oez| vdn| nfm| taf| odu| spy| izh| zpi| uov| idz| ase| dmn| dhx| fuq| nkj| djx| xap| bef| cxu| sfi| jwh| zue| olg| pde| vli| xxs| icg| wpr| wfc| eip| val| slr| dwv| tjw| pls| lpl|