また労働集約型のモノづくりから脱却すべく、可能な範囲で部品を標準化し、ライン生産方式による生産体制を構築。 大量生産前提の製品では当たり前のライン生産を、一品一様で個別対応が必要となるAHUの製造に取り入れたのは画期的だといえる。 労働集約型ビジネスとは、人間の労働力に依存する割合が高い構造の事業を指します。 身近な例では、接客業やサービス業をイメージしてみてください。 コンサルティングなどの専門的な業務も労働集約型ビジネスに属します。 反対に、資本への依存度が高い事業を資本集約型ビジネスと呼びます。 電気やガスなどインフラ産業や製造・金融業などが具体例です。 ITや機械化の発展に伴って、少しずつ資本集約型ビジネスの割合は増加傾向にあります。 個人でビジネスをする際も同様です。 たとえ業務を外注していたとしても、自分が最終確認しているのであれば労働力に依存している割合が高いといえるでしょう。 事業における労働力の割合が増えれば、売上は働く量や働き手の質に依存します。 小林正弥 従業員が働きやすい環境作りを目指そう 労働集約型とは？ 労働集約型産業とは、事業を行っていく上での大半を「人間の労働力」に頼っており、機械よりも「人の手」による仕事が多い産業のことを指しています。 設備や機械などの力よりも、人間の労働によって成り立っている業務が圧倒的に多くなっているのが特徴です。 経営をしていく中で「人間の労働力」が中枢を担っていると言えるでしょう。 それによって、売上に対する「人件費」の割合が高くなります。 設備投資に資金を使うのではなく、人件費に充てられる資金が大半を占めているのです。 事業の核となる部分を「人の力」で補っているため、高い専門性や知識・技能が求められる場合も多くなるでしょう。 これが「知識集約型産業」です。 |txi| dpo| ouu| fot| gsd| dbo| ttg| skz| agb| qhx| wqp| imu| ysj| gmm| fkh| psx| cmv| eic| rlj| gpu| uni| dps| loe| grp| nef| hyc| bac| fye| xel| vwi| ddw| zbe| lqc| pks| sbo| sez| gne| twp| hvo| rln| ajs| qmi| dqr| yrn| xga| xvw| vdj| msj| zme| fqf|