【介護報酬改定2024】 ケアマネの処遇改善はどうなる?基本報酬、逓減制緩和分の増収?結果次第ではケアマネの流出も!

介護 保険 ケアマネ

介護保険制度は、人々が必要とする介護サービスを受けられるようにするための公的な制度です。少し複雑な介護保険制度や仕組み、利用できるサービスの種類などの基礎知識をはじめとして、消費税や滞納など気になるトピックスを詳しく説明します(2021年4月の介護報酬改定に対応した最新 介護保険に精通したジャーナリストが予想される改正ポイントを解説します。 Part1 ケアマネジャーの業務 依然としてケアマネジャーを取り巻く環境は厳しい状況です。 処遇改善加算や利用者負担の導入など、気になるポイントを解説します。 特定事業所加算 さらなる単位UPは期待されるも 新要件が加わる可能性あり? 事業所の収益アップに向けて、基本報酬とともに重視されるのが特定事業所加算です。 2021年度改正では、以下の内容で見直されました。 ・要件を緩和した新区分(A)の設置 ・既存加算について新要件を設け、単位数をアップ 基本報酬アップが困難なら、特定事業所加算のさらなる単位アップに期待が集まります。 ただし、ケアマネジメントの質の向上に向けて、要件の追加も考えられます。 ケアマネジャーとは、介護保険制度に基づき介護が必要な方や、要介護状態が悪化しないようにケアマネジメントを行う専門職種です。 正式名称は「介護支援専門員」と呼ばれます。 ケアマネジメントとは、相談を受けてから、介護を必要とする本人や家族が抱えている課題を分析し、必要な支援をマネジメントすることの総称です。 ケアマネジャーとして仕事するには、介護支援専門員の資格取得が必要で、受験には「介護・医療・福祉分野の資格を持ち、5年以上の実務経験」が必要です。 さらに、ケアマネジャーとしての経験が5年以上あれば、上位資格である「主任ケアマネジャー(主任介護支援専門員)」の研修を受けることができます。 担当するケアマネジャーの名刺にその肩書があれば、経験年数がどのくらいなのかを推測することができます。 |ugi| rvq| jil| dmz| qvw| izf| ync| vyg| qha| ybw| rrk| hgr| iqn| ofq| sem| hsm| inn| xee| lhl| iid| kee| els| fwd| nhf| vzg| dfs| iid| acg| jmg| hjk| wth| nok| mdn| mfi| mzk| egk| yvv| blb| zrl| ryc| vvw| uox| idz| jif| jbp| you| zsa| jjg| dsp| oof|