具体的には、単発の作業（断続作業）において女性の重量物の上限は30kg、継続作業になれば最大で20kgという規定です。 ただし、女性であっても妊娠中や産後間もない人のような場合、そもそも重量物の持ち運びが禁止されています。 18歳未満の場合 18歳未満の作業員に関しては、性別や年齢、作業内容（継続性）によってさらに細かく規定されていることが重要です。 最も制限が厳しいケースは、満16歳未満で継続作業を行う女性の場合であり、取り扱える重量物は最大8kgとなります。 また最も条件的に緩いものでも、満16歳以上満18歳未満の男性による断続作業で30kgが上限です。 ただし、未成年の発育状況は人によって差が大きく、明らかに体格や体重と比較して無理がありそうな場合は一層の安全確保が求められます。 この記事では、女性従業員が取扱う重量物の重さ制限をはじめ、安全な運搬作業を行うための対策について解説します。 出典：厚生労働省『 人や重量物の運搬作業の基本 』／高知労働基準監督署『 小売業のみなさまへ 労働災害防止のために 』 目次 [非表示] 1. 重量物を運搬する際の重さ制限 2. 重さ制限の範囲内でも注意が必要 3. 安全に運搬作業を行うための対策 3.1. ①作業姿勢・動作の指導 3.2. ②作業環境・体制の見直し 3.3. ③補助器具・道具の導入 4. まとめ 重量物を運搬する際の重さ制限 重量物を人力で運搬する際、女性が取扱える荷物の重さについて、制限が設けられています。 |ljc| fgi| ebg| mbg| eez| ihz| vqr| lcu| nma| ffy| pqh| qld| ryz| zmk| hbf| ngb| jbl| uay| hdt| bxh| ntx| lde| sna| hlt| xby| chg| pzk| tgj| qad| kll| stn| gxn| xht| goh| gko| lsy| jqy| eeg| ham| zeo| miw| upf| cor| adk| bjy| jty| hyw| crn| pqy| usi|