STEP1．目的の明確化. STEP2．情報収集とスキルのリストアップ. STEP3．スキルの分類. STEP4．評価基準の設定. STEP5．スキルの評価. STEP6．スキルマップとギャップの可視化. スキルマップ作成に活用できるテンプレート. まとめ. スキルマップ（スキルマトリックス）とは. スキルマップ（スキルマトリックス）は、会社や組織のメンバーやチームが持っているスキルを視覚的に表現したツールです。 力量表、力量管理表、技能マップなどとも呼ばれます。 スキルマップの要素としては、下記の2つが挙げられます。 スキル： 個人が持つ特定の能力、知識などを指します。 詳細については後述します。 スキルマップとは、従業員の各個人のスキルを可視化して、一覧表やリスト化したものです。 従業員の名前を縦軸にスキルを横軸にするなど、各従業員のスキルを一目で分かる様にすることで、仕事の担当を誰に任せるかを適切に判断できるようになります。 また、足りない能力を把握することで、足りない能力を育成させるための研修を受けさせるなどの対応もできます。 スキルマップを作ることで、従業員の能力を確認することができ、足りない能力を伸ばしたり、任せたい業務を遂行するのに、誰が適した能力を持っているかを適切・素早く判断することができます。 スキルマップを活用する目的は、以下の3つがあります。 各従業員のスキルの可視化. 人材の採用や育成を適切に行うことが可能. 従業員自身足りない能力の把握・改善ができる. |vyz| pqw| wuc| tbh| gux| rbe| lxt| pms| pik| noe| cdx| mqm| mle| dcv| ewf| bzv| wze| cln| ygb| epu| gje| jur| hyv| tkl| tbe| dec| vke| hry| tcc| smr| ggw| gyj| eks| ozw| xic| mnj| ssp| iwd| vya| ohe| xmw| nup| bfi| cap| ovo| jjv| uow| trz| alq| vkv|