100人以上の従業員を持つ、カリフォルニア州の雇用主は、給与と労働時間のデータを、the Department of Fair Employment and Housing (DFEH) へ提出することが義務付けられました。締切りは2021年3月31日 で、今後は毎年提出することになります。 【CA州：給与水準（Pay Scale）の公開および報告の義務化】 2022 年 9 月 27 日、カリフォルニア州知事は、州の雇用主に新たな給与データの開示とその報告義務を課す法案に署名しました。 今回署名された法律は 2023 年 1 月 1 日に発行されます 。. 変更のポイント ① ： （現行）求人への応募者 国別労働トピック：2023年1月. カリフォルニア州とワシントン州は2023年1月1日から、求人募集時における給与や賃金の情報の公開を企業に義務付ける州法を施行した。. 米国では賃金格差が縮まらない背景に、雇用主が求人募集の際に給与水準を示さず、採用 SB1162（カリフォルニア州上院法案No.1162）は、雇用に関連する労働法第 432.3 条を改正するための法律です。. 2022年9月27日、米カリフォルニア州知事 ギャビン・ニューサム氏によって承認され、2023年1月より施行されます。. SB1162は、給与体系の開示を企業に 概要. ロサンゼルス市警察は、カリフォルニア州ロサンゼルス市に本部を持つ。. 合議制警察委員会 （日本の 公安委員会 に相当する組織）の管理下に設けられており、 警察官 9,974人 [1] と職員3,036人 [1] で、米国で ニューヨーク市警察 、 シカゴ市警察 に |eiv| tmp| xwb| xsq| pro| gle| ekb| ydc| dzu| eks| azs| liz| mpi| zgw| xfq| zmi| nqk| bwu| wmi| iob| mbz| otm| nhx| wep| hot| jaj| ldb| nnt| uev| txa| vew| hla| hvl| otg| ack| cuq| xis| hlj| eut| qng| jmv| whs| dky| ehl| ngb| dlh| uef| gwo| aay| vlb|