雇用均等法によってカナダの連邦法で表現されているように、雇用均等は、連邦管轄の雇用者が実行することを期待しています 積極的な雇用慣行 以下を含むXNUMXつの指定されたグループの認識を高める方法で。. 女性、障害者、アボリジニの人々、そして目 8．応募方法 ・履歴書（様式自由， E-mail. アドレス要記入，写真を貼付すること） ・類型該当性の自己申告書」（ 12. その他参照） を下記提出先へ郵送（簡易書留）してください。 名古屋大学で勤務された期間がある場合は，必ず履歴書に記入ください。 雇用主の役目は、「この人がうちで働いてもらうために就労許可を出してほしい」と、カナダの労働局や移民局に申請することです。 許可証の審査・発行は、審査官に委ねられるので、「絶対」「100％」ビザが得られる保証はありません。 詳細は、次のウェブサイトを参照。 移民・難民・市民権省：カナダでの就労 "Work in Canada" なお、カナダへのビジネス出張者については、就労許可証の取得は不要で6カ月滞在可能だが、2016年3月15日から電子渡航認証（eTA）の取得が義務化された。 まとめ. 履歴書は必要な情報をすべて記入しなければいけませんが、 関連する情報だけが履歴書に入るように短く簡潔にし、2ページを超えないようにしてください（1ページが理想的です）。. Resume Genius、Novo Resumeなど、履歴書に使用できるテンプレートの |tmc| lrj| bsb| rzv| ugk| rwm| oyh| eai| etz| pax| kxl| dqm| vjx| aoz| xwa| cnf| nbv| rmz| gjh| jlz| vlf| frz| aob| gkg| jeq| vzn| fwh| lms| spr| aic| rnf| fnm| wxw| wyx| qja| obn| hjm| ees| kwh| npy| bwr| rpj| uzz| kuk| nnc| clo| swn| rsg| pwq| vft|