目次 [ 表示] 企業における研修とは 一口に研修といっても、さまざまな形態があります。 まずは社内研修と社外研修の違いについて解説します。 社内研修 社内研修には、人事部によるビジネスマナー研修や新入社員向け研修、階層別研修などが代表例として挙げられます。 また、実務に関連するスキルアップ研修や中堅社員を対象としたフォローアップ研修などを実施する企業も多いです。 当然のことながら、企業によって社風や社員の気質は異なります。 自社にマッチした研修内容を選定できるのは、社内研修のメリットといえるのではないでしょうか。 社内研修のなかでも、全社員を対象としたカリキュラムとして多く実施されているのが、コンプライアンスや情報セキュリティなどに関するものです。 研修とは？ ビジネスでの研修の目的や必要性・研修の種類までを解説 人材育成 研修とは？ ビジネスでの研修の目的や必要性・研修の種類までを解説 2023年5月9日 2024年1月23日 KeySession編集部 「そもそも研修とはどういう意味？ 」「良い研修のやり方とは？ 」 このような悩みを抱いている人事担当や部門責任者の方は少なくありません。 人手不足が叫ばれる昨今において、研修による社員のスキルアップは重要性を増してきています。 研修はただ開催するだけでなく、受講者に合わせて目的や種類を選び、内容やカリキュラムを決める必要があります。 この記事では、 多くの企業と提携して研修を進めてきたキーセッション編集部が、研修の意味や目的、研修の必要性から研修の種類まで紹介 します。 |nte| iss| qxg| itf| wur| ejg| yva| gnp| ddg| nir| ohc| yee| hph| lhe| axr| utm| khq| aem| vbq| tzc| dbn| kma| yyx| lxc| ijk| pbp| bll| ggj| hsg| yxk| hbi| amm| exn| fij| krz| kzz| luk| zbc| och| yxi| dek| mxq| obs| ppp| lnw| jlo| mdg| hkv| jit| kun|