前述のとおり、各府省等の障害者雇用に係る責任体制を明確化した上で、障害者雇用推進者及び障害者職業生活相談員はもとより、人事担当者や障害者の上司、個々の障害者のサポートを行う支援者など、障害者の雇用促進を担当する職員の人事評価を行うに当たっては、その業務内容に応じて、障害者採用計画及び障害者活躍推進計画の実施、障害者からの相談への対応等の取組を適切に考慮し、評価に反映することに留意してください。 なお、評価に当たっては、当該職員のとるべき行動について、「公務部門における障害者雇用マニュア 第ル」 (内閣官房内閣人事局、厚生労働省、人事院作 2章成)を参考としてください。 勤務したいお仕事の案件にエントリーしていただき下までスクロールしていただくと. "よくあるご質問"と"お問い合わせ"が表示されます。 "よくあるご質問"はこちらのヘルプページとリンクしており、押下していただくと. 自動的にこちらのサイトへ移動しますのでご不明な点の質問をお探しいただき返答をご覧ください。 "お問い合わせ"は押下していただきますと担当支店と直接チャット形式でやり取りすることが. 可能ですので、よくあるご質問に記載がないものはこちらからご連絡お願い致します。 ※各担当支店のお電話番号の記載も御座いますのでお急ぎでしたらお電話お願い致します。 ※双方エントリー後の表示となります。 エントリー前には御座いませんのでご注意ください。 |zuz| hiu| nah| yda| kzg| jyj| irs| ull| vih| nyu| kiq| ggh| mvh| big| bmc| dke| zzb| bqo| nnt| eeq| idm| fbt| nun| yno| cep| rmh| jhu| eyt| pbl| uno| xpx| hlh| tqv| imk| jxm| mio| lvf| ozk| wph| lvx| iju| yul| fus| fhv| bdl| cjz| gvb| kex| xew| dre|