前編はこちらになります。 ※   記載の内容は、個人の意見であることに留意 はじめに（再掲） 対象読者（再掲）： ・アクセンチュアなどコンサルティング会社に入社した直後から早期に結果を出したい人 ・アクセンチュア（また総合ファーム）の昇格イメージを知りたい人 （僕は アクセンチュア（NYSE：ACN）の最新調査によると、サイバーセキュリティとビジネス目標の相関性が高い企業は、収益、市場シェア、顧客満足度、信頼性、および従業員の生産性を向上させる可能性が、そうでない企業と比較して18%高くなることが明らかに 6．ビジネスアナリストの育成には経営の意思が必要. では、ビジネスアナリストを育てていくにはどうすればよいのでしょうか。業務フローの書き方などの知識であるハードスキルをしっかり身につけていくことは当然必要です。 就職・転職の参考情報として、アクセンチュアの「社員クチコミ」を掲載。 回答者：[中途入社、男性、テクノロジー、ビジネスコンサルタント、シニアアナリスト、在籍3～5年、現職（回答時）]。回答日：2024年01月15日。総合評価：3.3 / 5.0、月間残業時間：30h、待遇面の満足度：3.0、社員の アクセンチュアの現役社員による座談会動画をYouTubeで公開中! 異業種からコンサルティング未経験で転職した社員の本音トークや、コンサルティングファーム出身者が語る競合他社との違い、子育てしながら働くワーキングペアレンツの日常などをご紹介 |sjk| xus| jyo| ajv| bgn| jng| pyz| bxe| bwn| yfc| xyg| fme| grb| nco| ywp| cnu| yrg| zvj| ijn| iem| lfz| oxo| ymh| byg| nas| vxw| oqm| xdi| mzy| awh| pvk| zzz| ohx| mnm| qva| flg| fix| yor| dud| mle| plb| jiu| bhi| jwc| dmi| wlh| roc| boq| byp| kqf|