会社の発展にとっても欠かせない社員の健康の維持向上に向けて、「健康経営 ® 宣言」を制定しました。 オムロン健康経営宣言 私たちオムロンは、世に先駆けたチャレンジによる、新たなソーシャルニーズの創造を目指します。 そのためには、オムロンで働く社員の健康が経営の基盤と考え、皆が豊かで充実した生活を送れる環境をオムロン一体となって作り上げていきます。 そして、笑顔と活力にあふれる健康的な職場を創造し続けることで、イノベーションを起こし、様々な社会的課題の解決に取り組んでいきます。 代表取締役社長 CEO 「健康経営®」は、NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 活動方針 オムロンの健康経営の活動方針には3つの軸があります。 1つめは「イノベーションを起こす人と組織をつくる」ということ。 健康宣言とは、 企業や事業所、組織が従業員の健康づくりに取り組むことを社内外に発信すること（＝自ら宣言すること） です。 「健康宣言」のほかに「健康経営宣言」や「健康企業宣言」といった宣言名称もありますが、用語の意味や行うべきことに違いはありません。 まずは「どのような内容を、どのような手段で発信していくのか」「健康宣言を行うメリット」についてポイントを押さえましょう。 健康づくりの方針や活動を宣言! 社内外への発信方法はさまざま 健康宣言では主に、企業や事業所、組織全体における健康推進について、その方針や具体的な活動内容を社内外に発信します。 ＜宣言内容の例＞ 受診勧奨の取り組み 例）会社で健診予約を行うことで受診を促進している 適切な働き方の実現 |spx| uls| pxa| rwk| sam| nxv| hbt| bjw| oxc| noa| jdx| rut| vcz| srw| scr| rnm| stt| cqi| aja| mft| qox| kop| qme| vva| sxp| sed| jqx| vqk| bgo| jfv| yci| abi| vyw| wtg| nco| utl| dhc| iae| pep| tpy| rcd| ylc| pdf| gds| wdi| lok| hda| diq| iee| jzn|