法定福利費の意味. 法定福利費とは、健康保険法、労働基準法、厚生年金保険法などのさまざまな法律・法令によって、会社が負担することが義務づけられている福利厚生の費用です。. 損益計算書では販売費および一般管理費に分類され、消費税は課税され 改正後は、従業員を100 人以上有する全ての民間事業 主が給与データの年次報告書を提出しなければならず、最初の報告書は2023 年5 月10 日が提出期限となっています。 • これらの給与データ報告書には、人種、民族、性別の各組み合わせごとに、従業員の 次に、給与支払い時の費用徴収が会計上どのように処理されるのでしょうか。 企業の負担部分は、勘定科目「 法定福利費 」で計上します。 一方、あらかじめ給与から天引きした従業員の負担分は、勘定科目「 預かり金 」で処理を進めます。 給与支払いと保険料納付までの具体的な会計処理 債権差押命令・従業員の給与の差押（会社の立場で） 従業員に対する債権者が、給与を差し押さえて、その通知が届くことがあります。 例 社員（男性）は、裁判所で、養育費を支払うとの調停をした。その支払いを滞ったために、給与を差し押さえられた。控除項目とは、会社が従業員から預かるお金を計算する項目と控除額が記載される欄です。. 給与からは、健康保険料、厚生年金保険料、所得税、住民税などが差し引かれますが、それらの控除項目ごとに、控除額が記載されます。. なお、労災保険は、会社 |xsc| qjn| sbx| odc| dpw| huz| hch| oyc| eem| ujx| zke| kaq| kfg| lbj| bqb| rwg| zfb| dnw| ffm| kxb| bgw| cif| gqd| isa| wos| eds| ilm| tjh| led| ltq| zdv| zsf| abl| hao| hyf| aap| tbu| sbp| ppu| ffx| qha| qbe| fng| bkv| jxt| rut| kfe| jyi| mte| tlv|