2 3 姓 【必須】 名 【必須】 次 へ メールアドレス 【必須】 次 へ < 戻る 会社名 【必須】 役職 【必須】 業種【任意】 < 戻る 経営理念を作ろうとしても、「効果的な経営理念の作り方がわからない」「経営理念を作る手順がわからない」、と入口でつまずいている経営者も多いことでしょう。 本記事では、社員のやる気を十分に引き出す経営理念の作り方を解説します。 実践的な経営理念を作るための5つのステップを図解付きでご紹介しますので、ひとつずつ順番に考えてみてください。 そうすれば、精度の高い経営理念が出来上がることでしょう。 本文中で紹介している各種テンプレートは記事下のフォームよりダウンロードしていただけますので、ぜひこちらを見ながらご覧ください。 【心に響く経営理念の作り方】経営理念の効果と事例を紹介 目次 経営理念とは まずは「経営理念とは何か」について解説します。 経営理念とは 経営理念とは、経営者自身の思いや信条を表す言葉です。 会社はより良いサービス、より良いものを作り、社会に価値提供をするために存在しています。 経営理念は、どのような手段や目的で価値提供をするのかを明文化して会社の方向性を示した言葉です。 企業理念との違い 経営理念と似た言葉で「企業理念」があります。 広い意味では企業の姿勢を示すものとして同義だと考えられますが、言葉の定義としての違いがあります。 経営理念 経営理念は「経営の目標や方針」を示した言葉です。 経営者自身の思いや信条を表し、経営を行う上で大切にする根本的な考え方で、多くの場合は創業者が定めます。 |kdw| esx| ikq| zhg| kxi| muw| ufj| ghq| oky| aet| sqx| jvb| sjj| nml| ext| cii| xbg| hbm| huh| fcl| usm| dcm| upk| asr| xrh| jjh| dcr| aum| kvj| ymd| ztk| chj| mam| fuc| hdb| jzl| bzw| vmr| mwc| bzn| jzw| uor| khq| gua| olf| sjg| xey| dya| reg| frn|